JOVEM APRENDIZ – Rio de Janeiro, São Paulo e Brasília.

A Hitss do Brasil busca jovens que

·Sejam comprometidoscom resultados e qualidade;

·Tenham energia eboa comunicação;

·Busquem aprendizado e desafios.

Requisitos e conhecimentos necessários:

·Ensino médio completo até 24 meses ou cursando o último ano;

·Disponibilidade para atuar em 20 horas semanais.

Requisitos desejáveis:

·Experiência prévia.

Se você se encaixa nesteperfil, venha fazer parte do nosso processo seletivo.

Localde trabalho: Rio de Janeiro, São Paulo e Brasília.

Candidatos dentro do perfil, favor enviar currículo atualizado para rh@globalhitss.com.br

Assunto: Jovem Aprendiz – “Localidade”

ANALISTA FISCAL

ANALISTA FISCAL
| Tipo de contratação: EfetivaLocal de trabalho: Itaguaí/RJFormação: Superior completo ou cursando
Horário: 07 as 17 horas de 2a a 6a feira

Atividades a desempenhar:

  • Análise e apuração de impostos diretos e indiretos com foco em ICMS. Elaboração e transmissão de declarações fiscais e acessórias, inclusive DIRF e DCTF. Experiência com lucro real e presumido.
  • Diferencial: Experiência com o Sistema RM

A empresa oferece:-salário compatível com o mercado-vale transporte-seguro de vida-vale refeição-cesta básica-assistência Médica e odontológica
Os interessados deverão enviar currículo mencionando último salário e pretensão salarial para o e-mail: vagas.ccivil@yahoo.com.br

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SUPERVISOR DE PESSOAL

SUPERVISOR DE PESSOAL

Tipo decontratação:EfetivaLocal de trabalho: Itaguaí/RJFormação: Superior completo ou cursando
Horário: 07 as 17 horas de 2a a 6a feira

Atividadesa desempenhar:

  • Garantir o cumprimento de todas as obrigações trabalhistas. Folha de pagamento, férias, rescisões, encargos sociais. Garantir os processos de admissão, demissão, afastamentos, controle de ponto. Garantir o cumprimento das rotinas de segurança e medicina do trabalho. Estar atualizado em relação ao E-Social e a Reforma Trabalhista de 2017.
  • Diferencial:
  • Experiência com os Sistemas RM Labore e Chronus.

A empresaoferece:-saláriocompatível com o mercado-valetransporte-seguro de vida-vale refeição-cesta básica-assistência Médica e odontológica
Os interessadosdeverão enviar currículo mencionando último salário e pretensão salarial para o e-mail: vagas.ccivil@yahoo.com.br

Assistente Técnico – Vila Mariana

Empresa do segmento médico hospitalar contrata:

Assistente Técnico

Atividades:

Realizar visitas técnicas, preventivas, corretivas e de manutenções, inclusive em viagens em território nacional. Efetuar manutenções preventivas e corretivas de produtos comercializados pela empresa. Dar suporte aos clientes por telefone, e-mail quando são sinalizados problemas. Gerar pareceres técnicos de produtos. Requisitos:

Formação em Mecânica, Eletromecânica ou Eletrônica. Noções em processos de manutenção preventiva e corretiva. Desejável inglês intermediário / avançado.

Enviar currículo com pretensão salarial para selecdevagas@gmail.com

Colocar no assunto “Assistente Técnico – SP”

SUPERVISOR DE PESSOAL

SUPERVISOR DE PESSOAL

Tipo decontratação:EfetivaLocal de trabalho: Itaguaí/RJFormação: Superior completo ou cursando
Horário: 07 as 17 horas de 2a a 6a feira

Atividadesa desempenhar:

  • Garantir o cumprimento de todas as obrigações trabalhistas. Folha de pagamento, férias, rescisões, encargos sociais. Garantir os processos de admissão, demissão, afastamentos, controle de ponto. Garantir o cumprimento das rotinas de segurança e medicina do trabalho. Estar atualizado em relação ao E-Social e a Reforma Trabalhista de 2017.
  • Diferencial:
  • Experiência com os Sistemas RM Labore e Chronus.

A empresaoferece:-saláriocompatível com o mercado-valetransporte-seguro de vida-vale refeição-cesta básica-assistência Médica e odontológica
Os interessadosdeverão enviar currículo mencionando último salário e pretensão salarial para o e-mail: vagas.ccivil@yahoo.com.br

SUPERVISOR DE PESSOAL

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Tipo decontratação:EfetivaLocal de trabalho: Itaguaí/RJFormação: Superior completo ou cursando
Horário: 07 as 17 horas de 2a a 6a feira

Atividadesa desempenhar:

  • Garantir o cumprimento de todas as obrigações trabalhistas. Folha de pagamento, férias, rescisões, encargos sociais. Garantir os processos de admissão, demissão, afastamentos, controle de ponto. Garantir o cumprimento das rotinas de segurança e medicina do trabalho. Estar atualizado em relação ao E-Social e a Reforma Trabalhista de 2017.
  • Diferencial:
  • Experiência com os Sistemas RM Labore e Chronus.

A empresaoferece:-saláriocompatível com o mercado-valetransporte-seguro de vida-vale refeição-cesta básica-assistência Médica e odontológica
Os interessadosdeverão enviar currículo mencionando último salário e pretensão salarial para o e-mail: vagas.ccivil@yahoo.com.br