SUPERVISOR ENCARREGADO / CAMPINAS / 8 VAGA(S)


Precisa RH em parceria com grande rede de lojas em Campinas e
Região está com 8 vaga(s) em aberto para CAMPINAS.

Responsabilidades: Auxiliar
o setor de
Recrutamento, realizar o acompanhamento da equipe de vendas
a fins de atingir
metas, acompanhar e desenvolver novos líderes, e toda a
rotina administrativa da área comercial
.

Requisitos: ¬ Acima de 18 anos; ¬ Ensino Médio
Completo; ¬ Experiência em Gestão de Pessoas,
processos administrativos; ¬ Possuir habilidade de falar em
publico; ¬ Saber liderar pelo exemplo e não pela
imposição;

Salário: R$ 2.400,00

Benefícios: ¬ Comissão; ¬ Prêmios; ¬ Vale
Transporte; ¬ Vale Alimentação; ¬ Convênios;
¬ Sólido plano de Carreira; ¬ Entre outros;

Observações: Regime CLT, Horário de trabalho á
definir.

Os interessados deverão encaminhar o currículo aos
cuidados de PrecisaRH para o e-mail precisaempregos2@gmail.com
com a sigla Supervisor
no campo assunto
até o dia 15/01/2016.

É 100% grátis!

Outras oportunidades de emprego em São Paulo


Comments

( 1 )
  1. DANILO MATOS fev 18th, 2016 19:56

    DANILO MATOS E SILVA
    14/07/1986
    Rua Pedro Braga nº151 apto 92ª Parque Itália Campinas
    (19)981867235 – d.matos2008@hotmail.com

    OBJETIVO: AREA COMERCIAL

    EXPERIÊNCIA PROFISSIONAL

    Líder de vendas / Coordenador

    DUFRY- Nov./2014 a Fev./2016
    Local: Campinas , SP

    Responsável pela distribuição de atividades, acompanhamento e orientação dos colaboradores sob responsabilidade, verificando o adequado atendimento aos clientes, cumprimento das vendas diárias, organização e exposição correta das mercadorias, checagem de preços, Cumprimento de prazos dentro dos padrões de produtividade definidos;
    • Rastrear divergências de faltas ou sobras de produtos durante as atividades, através de análise do sistema e de relatórios, buscando corrigi-las e identificar responsáveis;
    • Liderar a equipe em conjunto com a Gerência, verificando a disciplina, faltas, programando férias e banco de horas, buscando assegurar os recursos humanos;
    • Assumir responsabilidades de líderes de outros setores na falta destes.
    Implantação de campanhas de captação e venda; – Acompanhamento da equipe (metas, resultado e excelência); – Apoiar a gerência no treinamento de novos líderes -Liderar e coordenar equipe da Loja ; Garantir a boa imagem através da excelência em atendimento ao cliente dada pela equipe da Loja; Garantir o bom ambiente de trabalho e motivação da equipe; Reportar situações e desempenho do ponto de venda a sua equipe; Receber e disseminar à equipe as instruções sobre campanhas, produtos, ofertas e procedimentos operacionais.
    * Acompanhar os resultados e índices de venda e elaborar planos de ação para atingimento das metas;
    * Garantir o alcance dos índices do Nível de Serviço;
    * Monitorar a equipe de caixas e auxiliares;
    * Supervisionar as atividades do Líder de Caixa;
    * Controle do movimento financeiro dos caixas;
    * Garantir a entrega da excelência no atendimento aos clientes;
    * Garantir a manutenção geral da loja;
    * Gestão sobre o ponto dos colaboradores;
    * Análise e acompanhamento da evolução dos KPIs (resultado de vendas e produtividade da equipe);
    * Prospecção, negociação e inauguração de novos pontos de venda;
    * Análise e gestão do P&L;
    * Elaboração e implementação de planos de prevenção de perdas;
    * Acompanhamento de check list, de acordo com a frequência recomendada para cada uma delas;
    * Monitorar o Dress code da equipe, condizentes com os padrões da empresa;
    * Responsável pelo orçamento de vendas e metas, bem como a distribuição entre os membros da equipe;
    * Responsável pela gestão do estoque na Filial;
    * Avaliar a realização da exposição de produtos com fator de incremento nas vendas;
    * Acompanhamento da comunicação e a execução do trabalho de merchandising em loja;
    * Experiência na orientação sobre estratégias de atendimento personalizado ao cliente, garantindo a excelência dos serviços prestados.

    C&A – Jun./13 a Jan./14
    Local: Taubaté, SP
    Cargo: LÍDER OPERACIONAL
    • Direcionar a equipe para a realização das atividades de captação de novos clientes;
    • Vendas de seguro odontológico, empréstimos consignados, emissão de cartão de crédito da loja;
    • Cumprimento de prazos dentro dos padrões de produtividade definidos;
    • Rastrear divergências de faltas ou sobras de produtos durante as atividades, através de análise do sistema e de relatórios, buscando corrigi-las e identificar responsáveis;
    • Liderar a equipe em conjunto com a Gerência, verificando a disciplina, faltas, programando férias e banco de horas, buscando assegurar os recursos humanos;
    • Assumir responsabilidades de líderes de outros setores na falta destes.
    • * Acompanhar os resultados e índices de venda e elaborar planos de ação para atingimento das metas;
    * Garantir o alcance dos índices do Nível de Serviço;
    * Monitorar a equipe de caixas e auxiliares;
    * Supervisionar as atividades do Líder de Caixa;
    * Controle do movimento financeiro dos caixas;
    * Garantir a entrega da excelência no atendimento aos clientes;
    * Garantir a manutenção geral da loja;
    * Gestão sobre o ponto dos colaboradores;

    Cargo: ANALISTA DE CRÉDITO
    • Efetuar análises de maior complexidade referentes a levantamentos de dados;
    • Preparar análises econômico-financeiras de clientes para definição dos limites de créditos para as operações;
    • Auxiliar a elaboração de relatórios do setor.

    Cargo: OPERADOR DE VENDAS E SERVIÇOS
    • Responsável por executar tarefas operacionais, atender clientes e vender produtos/serviços em um ou mais departamentos da loja;
    • Cumprimento das políticas da empresa, normas e procedimentos, visando à garantia do nível operacional estipulado;
    • Atendimento ao cliente e a superação dos resultados de vendas estabelecidos.

    Rozzetto e Silva Sociedade de Advogados – Jan./12 a Mar./13
    Local: São João del Rei, MG
    Cargo: ESTAGIÁRIO
    • Realizar petições, correções monetárias, cálculos para aposentadoria;
    • Atendimento ao público;
    • Conhecer a sistemática da justiça, das secretarias e cartórios;
    • Cumprimento de prazos pelo Poder Judiciário.

    Drogaria da Família – Jun./09 a Out./11
    Local: São João del Rei, MG
    Cargo: Gerente
    • Gerir drogaria realizando diversas atividades em liderança de equipe
    • Gerir convênios;
    • Atendimento ao público, inventários, controle de estoques;
    • Abertura e fechamento de caixa, recebimento de mercadorias, emissão de notas fiscais, políticas de trocas, descarte de medicamento;
    • Entrevistas para contratação;
    • Administrar e estruturar equipes de trabalho, gerenciar recursos materiais e financeiros, contratos e projetos;
    • Promover condições de segurança, saúde, meio ambiente e qualidade;
    • Assessorar a diretoria e setores da empresa.

    Retrumar – Ago./06 a Jan./08
    Local: Marabá, PA
    Cargo: Auxiliar Administrativo
    • Venda de peças para caminhões;
    • Coordenar atividades logísticas, financeiras e administrativas da empresa;
    • Organizar arquivos;
    • Coordenação de recebimentos de correspondências e documentos;
    • Cuidar de contas a pagar;
    • Administrar informações, redigir cartas.

    Marabá Veículos – Jul./05 a Jan./07
    Local: Marabá, PA
    Cargo: Vendedor Autônomo de Automóveis Seminovos
    • Estimular novos negócios através de visitas frequentes ao mercado;
    • Efetuar vendas;
    • Contribuir com atividades da assistência técnica

    Material de Construção Amazônia – Jan./04 a Mar./05
    Local: Marabá, PA
    Cargo: Auxiliar Administrativo
    • Coordenar atividades logísticas, financeiras e administrativas da empresa;
    • Organizar todos os arquivos;
    • Coordenar recebimentos de correspondências e documentos;
    • Cuidar de contas a pagar, administrar informações, redigir cartas.

    FORMAÇÃO ACADÊMICA

    2008 . Graduação Direito. (cursando)

    IDIOMAS

    Inglês Intermediário

Deixe uma resposta

O seu endereço de e-mail não será publicado. Campos obrigatórios são marcados com *